Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.

Ben jij een coachende, motiverende en daadkrachtige leider die het beste uit mensen weet te halen? Krijg jij energie van een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is? Dan verwelkomen wij jou graag als onze nieuwe Teamleider SEH!
Jouw impact op de Spoedeisende Hulp
Op de Spoedeisende Hulp komt alles samen: van eenvoudige hulpvragen tot complexe acute zorg. Jij zorgt ervoor dat ons multidisciplinaire team – bestaande uit SEH‑verpleegkundigen, PA’s en afdelingssecretaresses – elke patiënt de best mogelijke zorg kan bieden.
Als Teamleider SEH:
werk je nauw samen met het Hoofd IC, CCU, SEH, collega teamleider SEH en teamleider IC/ CCU;
denk en adviseer je actief mee over de ontwikkeling van de afdeling;
speel je een belangrijke rol in verbeter- en veranderprocessen;
geef je functioneel leiding aan het team en voer je o.a. functionerings- en jaargesprekken;
begeleid je medewerkers bij ziekte en bewaak je de personeels- en materiaalbudgetten;
zorg je voor een optimale personeelsplanning, roostercontrole en verlofadministratie;
spring je bij wanneer de situatie daarom vraagt en ondersteun je bij calamiteiten.
Kortom: jij bent de verbindende schakel die zorgt voor rust, overzicht en kwaliteit in een hectische omgeving.
Wat breng jij mee?
HBO‑denkniveau en een afgeronde managementopleiding (of bereid deze te volgen).
Ervaring met leidinggeven en veranderprocessen is een sterke pre.
Je bent sterk in plannen, organiseren, coachen en samenwerken.
Je bent besluitvaardig, nauwkeurig, stressbestendig en weet prioriteiten scherp te stellen.
Je kunt goed onderhandelen en denkt proactief mee over de ontwikkeling van de afdeling.
Ben jij een coachende, motiverende en daadkrachtige leider die het beste uit mensen weet te halen? Krijg jij energie van een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is? Dan verwelkomen wij jou graag als onze nieuwe Teamleider SEH!
Jouw impact op de Spoedeisende Hulp
Op de Spoedeisende Hulp komt alles samen: van eenvoudige hulpvragen tot complexe acute zorg. Jij zorgt ervoor dat ons multidisciplinaire team – bestaande uit SEH‑verpleegkundigen, PA’s en afdelingssecretaresses – elke patiënt de best mogelijke zorg kan bieden.
Als Teamleider SEH:
werk je nauw samen met het Hoofd IC, CCU, SEH, collega teamleider SEH en teamleider IC/ CCU;
denk en adviseer je actief mee over de ontwikkeling van de afdeling;
speel je een belangrijke rol in verbeter- en veranderprocessen;
geef je functioneel leiding aan het team en voer je o.a. functionerings- en jaargesprekken;
begeleid je medewerkers bij ziekte en bewaak je de personeels- en materiaalbudgetten;
zorg je voor een optimale personeelsplanning, roostercontrole en verlofadministratie;
spring je bij wanneer de situatie daarom vraagt en ondersteun je bij calamiteiten.
Kortom: jij bent de verbindende schakel die zorgt voor rust, overzicht en kwaliteit in een hectische omgeving.
Wat breng jij mee?
HBO‑denkniveau en een afgeronde managementopleiding (of bereid deze te volgen).
Ervaring met leidinggeven en veranderprocessen is een sterke pre.
Je bent sterk in plannen, organiseren, coachen en samenwerken.
Je bent besluitvaardig, nauwkeurig, stressbestendig en weet prioriteiten scherp te stellen.
Je kunt goed onderhandelen en denkt proactief mee over de ontwikkeling van de afdeling.

Ben jij een coachende, motiverende en daadkrachtige leider die het beste uit mensen weet te halen? Krijg jij energie van een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is? Dan verwelkomen wij jou graag als onze nieuwe Teamleider SEH!
Jouw impact op de Spoedeisende Hulp
Op de Spoedeisende Hulp komt alles samen: van eenvoudige hulpvragen tot complexe acute zorg. Jij zorgt ervoor dat ons multidisciplinaire team – bestaande uit SEH‑verpleegkundigen, PA’s en afdelingssecretaresses – elke patiënt de best mogelijke zorg kan bieden.
Als Teamleider SEH:
werk je nauw samen met het Hoofd IC, CCU, SEH, collega teamleider SEH en teamleider IC/ CCU;
denk en adviseer je actief mee over de ontwikkeling van de afdeling;
speel je een belangrijke rol in verbeter- en veranderprocessen;
geef je functioneel leiding aan het team en voer je o.a. functionerings- en jaargesprekken;
begeleid je medewerkers bij ziekte en bewaak je de personeels- en materiaalbudgetten;
zorg je voor een optimale personeelsplanning, roostercontrole en verlofadministratie;
spring je bij wanneer de situatie daarom vraagt en ondersteun je bij calamiteiten.
Kortom: jij bent de verbindende schakel die zorgt voor rust, overzicht en kwaliteit in een hectische omgeving.
Wat breng jij mee?
HBO‑denkniveau en een afgeronde managementopleiding (of bereid deze te volgen).
Ervaring met leidinggeven en veranderprocessen is een sterke pre.
Je bent sterk in plannen, organiseren, coachen en samenwerken.
Je bent besluitvaardig, nauwkeurig, stressbestendig en weet prioriteiten scherp te stellen.
Je kunt goed onderhandelen en denkt proactief mee over de ontwikkeling van de afdeling.
Een jaarcontract voor 28 uur per week, met de intentie tot een vast contract.
Salaris volgens FWG 60 (min. € 4.163,- / max. € 6.098,- o.b.v. 36 uur).
8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
Aantrekkelijke extra’s zoals korting op je zorgverzekering, bedrijfsfitness en de MKA‑regeling.
Toegang tot de St Jansdal Academie voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Leuke initiatieven en workshops om jou vitaal en energiek te houden.
Klaar om het verschil te maken?
Solliciteer direct via de sollicitatiebutton! Richt je motivatie aan Henk Zonnenberg.
Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Henk via 0341 – 463 974.
De eerste ronde gesprekken staan gepland op dinsdag 10 maart in de middag.
Een VOG is onderdeel van de sollicitatieprocedure. De aanvraag wordt door ons verzorgd en vergoed. Het opvragen van referenties kan deel uitmaken van de procedure.

Een jaarcontract voor 28 uur per week, met de intentie tot een vast contract.
Salaris volgens FWG 60 (min. € 4.163,- / max. € 6.098,- o.b.v. 36 uur).
8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
Aantrekkelijke extra’s zoals korting op je zorgverzekering, bedrijfsfitness en de MKA‑regeling.
Toegang tot de St Jansdal Academie voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Leuke initiatieven en workshops om jou vitaal en energiek te houden.
Klaar om het verschil te maken?
Solliciteer direct via de sollicitatiebutton! Richt je motivatie aan Henk Zonnenberg.
Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Henk via 0341 – 463 974.
De eerste ronde gesprekken staan gepland op dinsdag 10 maart in de middag.
Een VOG is onderdeel van de sollicitatieprocedure. De aanvraag wordt door ons verzorgd en vergoed. Het opvragen van referenties kan deel uitmaken van de procedure.













