Krijg jij als junior business controller energie van het combineren van jouw inhoudelijke kennis met het verstrekken van adviezen waar de business haar voordeel mee kan doen? Ben je daarnaast een kei in het werken in teamverband? Gaat je hart sneller kloppen van het leveren van een bijdrage aan de zorg? Laat dan van je horen!
In jouw rol als junior business controller ben je medeverantwoordelijk voor het pro-actief, en als businesspartner, adviseren en ondersteunen van de Raad van Bestuur, het management en de medisch specialisten. Dit doe je op het gebied van strategische en operationele bedrijfsvoering (zowel financieel als niet-financieel), waarmee je een bijdrage levert aan een gezonde financiële positie van de organisatie en het uitvoeren van controlewerkzaamheden.
Binnen deze functie zijn de belangrijkste uitdagingen gericht op het doorontwikkelen van managementinformatie en de advisering aan het management omtrent de bedrijfsvoering. De afdeling business control krijgt ook direct te maken met de diverse ontwikkelingen welke in de (ziekenhuis) zorg spelen.
Jouw toegevoegde waarde ligt in het opstellen van heldere analyses en het formuleren van concrete adviezen. Je bent hierbij in staat om data te vertalen naar waardevolle informatie. Dit komt onder andere naar voren in het opstellen van maandrapportages, begrotingen en business cases. Je onderzoekt kansen en bedreigingen, in- en externe ontwikkelingen en wet- en regelgeving binnen je vakgebied en vertaalt deze naar consequenties, mogelijkheden en verplichtingen voor de organisatie en het organisatieonderdeel waar je voor werkzaam bent.
De werkzaamheden omvatten het volgende:
Je levert een bijdrage aan de P&C-cyclus. Denk aan het opstellen van begrotingen, verantwoordings- en sturingsrapportages en bijbehorende analyses.
Je stelt business cases op en bewaakt de budgetten van organisatiebrede projecten.
Je anticipeert op actuele interne en externe ontwikkelingen waarbij je deze beoordeelt op relevantie en consequenties voor de eigen organisatie.
Je analyseert en vertaalt ontwikkelingen naar tactisch en operationeel beleid op het eigen beleidsterrein.
Je neemt deel en ondersteunt bij projecten.
Je gaat werken binnen het team van business control welke bestaat uit 7 medewerkers en wordt aangestuurd door het hoofd finance & control. Jouw team werkt binnen het cluster financiën en inkoop, welke naast business control ook uit inkoop, zorgverkoop, zorgcontrol en de financiële administratie bestaat.
Wat vragen wij van jou?
Een afgeronde opleiding (HBO of WO) bedrijfseconomie (Finance & Control) of een soortgelijke opleiding.
Profiel: Je bent een echte teamspeler die energie krijgt van samenwerken, zich in wil zetten voor de prestatie van de hele afdeling. Met jouw overtuigingskracht creëer je draagvlak, overwin je weerstand en kun je tegengestelde belangen overbruggen. Luisteren, proactief adviseren en inlevingsvermogen kenmerken jou. Je neemt initiatief en bent vindingrijk bij het ontwikkelen en uitvoeren van strategisch en tactisch beleid. Je hebt de ambitie om je verder te ontwikkelen. Daarnaast ben je analytisch sterk en in staat complexe zaken snel te doorgronden. Ten slotte ben je oplettend en nauwkeurig en heb je gevoel voor systematiek en ordelijkheid.
Krijg jij als junior business controller energie van het combineren van jouw inhoudelijke kennis met het verstrekken van adviezen waar de business haar voordeel mee kan doen? Ben je daarnaast een kei in het werken in teamverband? Gaat je hart sneller kloppen van het leveren van een bijdrage aan de zorg? Laat dan van je horen!
In jouw rol als junior business controller ben je medeverantwoordelijk voor het pro-actief, en als businesspartner, adviseren en ondersteunen van de Raad van Bestuur, het management en de medisch specialisten. Dit doe je op het gebied van strategische en operationele bedrijfsvoering (zowel financieel als niet-financieel), waarmee je een bijdrage levert aan een gezonde financiële positie van de organisatie en het uitvoeren van controlewerkzaamheden.
Binnen deze functie zijn de belangrijkste uitdagingen gericht op het doorontwikkelen van managementinformatie en de advisering aan het management omtrent de bedrijfsvoering. De afdeling business control krijgt ook direct te maken met de diverse ontwikkelingen welke in de (ziekenhuis) zorg spelen.
Jouw toegevoegde waarde ligt in het opstellen van heldere analyses en het formuleren van concrete adviezen. Je bent hierbij in staat om data te vertalen naar waardevolle informatie. Dit komt onder andere naar voren in het opstellen van maandrapportages, begrotingen en business cases. Je onderzoekt kansen en bedreigingen, in- en externe ontwikkelingen en wet- en regelgeving binnen je vakgebied en vertaalt deze naar consequenties, mogelijkheden en verplichtingen voor de organisatie en het organisatieonderdeel waar je voor werkzaam bent.
De werkzaamheden omvatten het volgende:
Je levert een bijdrage aan de P&C-cyclus. Denk aan het opstellen van begrotingen, verantwoordings- en sturingsrapportages en bijbehorende analyses.
Je stelt business cases op en bewaakt de budgetten van organisatiebrede projecten.
Je anticipeert op actuele interne en externe ontwikkelingen waarbij je deze beoordeelt op relevantie en consequenties voor de eigen organisatie.
Je analyseert en vertaalt ontwikkelingen naar tactisch en operationeel beleid op het eigen beleidsterrein.
Je neemt deel en ondersteunt bij projecten.
Je gaat werken binnen het team van business control welke bestaat uit 7 medewerkers en wordt aangestuurd door het hoofd finance & control. Jouw team werkt binnen het cluster financiën en inkoop, welke naast business control ook uit inkoop, zorgverkoop, zorgcontrol en de financiële administratie bestaat.
Wat vragen wij van jou?
Een afgeronde opleiding (HBO of WO) bedrijfseconomie (Finance & Control) of een soortgelijke opleiding.
Profiel: Je bent een echte teamspeler die energie krijgt van samenwerken, zich in wil zetten voor de prestatie van de hele afdeling. Met jouw overtuigingskracht creëer je draagvlak, overwin je weerstand en kun je tegengestelde belangen overbruggen. Luisteren, proactief adviseren en inlevingsvermogen kenmerken jou. Je neemt initiatief en bent vindingrijk bij het ontwikkelen en uitvoeren van strategisch en tactisch beleid. Je hebt de ambitie om je verder te ontwikkelen. Daarnaast ben je analytisch sterk en in staat complexe zaken snel te doorgronden. Ten slotte ben je oplettend en nauwkeurig en heb je gevoel voor systematiek en ordelijkheid.
Krijg jij als junior business controller energie van het combineren van jouw inhoudelijke kennis met het verstrekken van adviezen waar de business haar voordeel mee kan doen? Ben je daarnaast een kei in het werken in teamverband? Gaat je hart sneller kloppen van het leveren van een bijdrage aan de zorg? Laat dan van je horen!
In jouw rol als junior business controller ben je medeverantwoordelijk voor het pro-actief, en als businesspartner, adviseren en ondersteunen van de Raad van Bestuur, het management en de medisch specialisten. Dit doe je op het gebied van strategische en operationele bedrijfsvoering (zowel financieel als niet-financieel), waarmee je een bijdrage levert aan een gezonde financiële positie van de organisatie en het uitvoeren van controlewerkzaamheden.
Binnen deze functie zijn de belangrijkste uitdagingen gericht op het doorontwikkelen van managementinformatie en de advisering aan het management omtrent de bedrijfsvoering. De afdeling business control krijgt ook direct te maken met de diverse ontwikkelingen welke in de (ziekenhuis) zorg spelen.
Jouw toegevoegde waarde ligt in het opstellen van heldere analyses en het formuleren van concrete adviezen. Je bent hierbij in staat om data te vertalen naar waardevolle informatie. Dit komt onder andere naar voren in het opstellen van maandrapportages, begrotingen en business cases. Je onderzoekt kansen en bedreigingen, in- en externe ontwikkelingen en wet- en regelgeving binnen je vakgebied en vertaalt deze naar consequenties, mogelijkheden en verplichtingen voor de organisatie en het organisatieonderdeel waar je voor werkzaam bent.
De werkzaamheden omvatten het volgende:
Je levert een bijdrage aan de P&C-cyclus. Denk aan het opstellen van begrotingen, verantwoordings- en sturingsrapportages en bijbehorende analyses.
Je stelt business cases op en bewaakt de budgetten van organisatiebrede projecten.
Je anticipeert op actuele interne en externe ontwikkelingen waarbij je deze beoordeelt op relevantie en consequenties voor de eigen organisatie.
Je analyseert en vertaalt ontwikkelingen naar tactisch en operationeel beleid op het eigen beleidsterrein.
Je neemt deel en ondersteunt bij projecten.
Je gaat werken binnen het team van business control welke bestaat uit 7 medewerkers en wordt aangestuurd door het hoofd finance & control. Jouw team werkt binnen het cluster financiën en inkoop, welke naast business control ook uit inkoop, zorgverkoop, zorgcontrol en de financiële administratie bestaat.
Wat vragen wij van jou?
Een afgeronde opleiding (HBO of WO) bedrijfseconomie (Finance & Control) of een soortgelijke opleiding.
Profiel: Je bent een echte teamspeler die energie krijgt van samenwerken, zich in wil zetten voor de prestatie van de hele afdeling. Met jouw overtuigingskracht creëer je draagvlak, overwin je weerstand en kun je tegengestelde belangen overbruggen. Luisteren, proactief adviseren en inlevingsvermogen kenmerken jou. Je neemt initiatief en bent vindingrijk bij het ontwikkelen en uitvoeren van strategisch en tactisch beleid. Je hebt de ambitie om je verder te ontwikkelen. Daarnaast ben je analytisch sterk en in staat complexe zaken snel te doorgronden. Ten slotte ben je oplettend en nauwkeurig en heb je gevoel voor systematiek en ordelijkheid.
Een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week met de intentie, bij ongewijzigde organisatorische omstandigheden, deze om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd. De standplaats is Harderwijk.
De mogelijkheid om hybride te werken.
Het salaris is ingedeeld volgens schaal 55 (CAO 01-08-2025, FWG 3.0) en bedraagt minimaal € 3.751,- en maximaal € 4.081,- per maand op basis van 36 uur per week. Daarbij ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
Je bouwt pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn. Daarnaast bieden wij interessante extra’s, waaronder korting op jouw zorgverzekeringspremie, bedrijfsfitness en de MKA (Meer Keuze Arbeidsvoorwaarden) regeling.
Via de St Jansdal academie kun je (online) werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Daarnaast zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.
Ben je enthousiast?
Solliciteer dan via de sollicitatiebutton. Je kunt jouw sollicitatiebrief richten aan Arthur Migchelsen. Wil je liever eerst meer informatie over deze functie, dan kun je contact opnemen met Arthur Migchelsen via telefoonnummer 06-53598658.
We ontvangen jouw motivatie en CV graag uiterlijk 30 juli.
Het aanvragen van een VOG (verklaring omtrent gedrag) is onderdeel van de sollicitatieprocedure voor externe sollicitanten. De kosten hiervoor worden vergoed. Het navragen van recente referenties kan deel uitmaken van de procedure.
Een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week met de intentie, bij ongewijzigde organisatorische omstandigheden, deze om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd. De standplaats is Harderwijk.
De mogelijkheid om hybride te werken.
Het salaris is ingedeeld volgens schaal 55 (CAO 01-08-2025, FWG 3.0) en bedraagt minimaal € 3.751,- en maximaal € 4.081,- per maand op basis van 36 uur per week. Daarbij ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
Je bouwt pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn. Daarnaast bieden wij interessante extra’s, waaronder korting op jouw zorgverzekeringspremie, bedrijfsfitness en de MKA (Meer Keuze Arbeidsvoorwaarden) regeling.
Via de St Jansdal academie kun je (online) werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Daarnaast zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.
Ben je enthousiast?
Solliciteer dan via de sollicitatiebutton. Je kunt jouw sollicitatiebrief richten aan Arthur Migchelsen. Wil je liever eerst meer informatie over deze functie, dan kun je contact opnemen met Arthur Migchelsen via telefoonnummer 06-53598658.
We ontvangen jouw motivatie en CV graag uiterlijk 30 juli.
Het aanvragen van een VOG (verklaring omtrent gedrag) is onderdeel van de sollicitatieprocedure voor externe sollicitanten. De kosten hiervoor worden vergoed. Het navragen van recente referenties kan deel uitmaken van de procedure.
Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.